وظایف اداری کارگزینی

شرح وظايف و مسئوليتهاي اداری و كارگزيني


1- تهيه پيش نويسهاي كارگزيني از قبيل : پيش نويس احكام انتقال،ترميم حقوق ،مرخصي، ارتقاء گروه، مأموريت،اضافه كاري و تنبيه و تشويق و نظيرآن با اطلاع مقام ما فوق و رعايت قوانين و مقررات مربوط.
2- تهيه احكام پرسنلي 
3- بررسي ارزشيابي كاركنان و اجراي صحيح ارزشيابي 
4- آموزش پرسنل در خصوص شرح وظايف چگونگي ارزشيابي و حقوق قانوني پرسنل 
5- تهيه گزارشات لازم از جمله گزارشات آماري و گزارشهايي كه از سوي مسئولين مربوطه ميشود 
6- پيش بيني و تهيه احتياجات پرسنل 
7- شركت در كميسيونها و جلسات مختلف 
8- انجام امور مربوط به تعاون ، بيمه و رفاه كاركنان 
9- پاسخگويي ، مكاتبات اداري و سوالات مراجعين و مسئولين مربوطه 
10- پيگيري امور مربوط به آموزش كاركنان ( استخدامي ، جديد الورود طرح لايحه و پيام آوران بهداشت )
11- امور مربوط به كاركنان مشمول طرح لايحه نيروي انساني ، پيام آوران بهداشت و ضريب k 
12- انجام امور بازنشستگي كاركنان بازنشسته و كاركناني كه به بازنشستگي نائل مي شوند 
13- آموزش مسائل اداري و منابع انساني به كاركنان در طول سال 
14- اجراي طرح مسير ارتقاء شغلي كارشناسان و كاركنان دسته هاي بهداشتي درماني و همچنين مديران و مشاوران ستادي 
15- تشكيل كميته مختلف مربوط به منابع انساني در خصوص نقل و انتقالات ، آموزش ، ارتقاء گروه ، تغيير عنوان ، طرح تكريم ارباب رجوع و غيره و پيگيري مصوبات كميته 
16- انجام امور مربوط به مرخصي كاركنان
17- تهيه و تكميل برگه هاي تخصيص جهت انتصاب و ارتقاء گرو ه و تعغير عنوان
18- اجراي طرح هاي طبقه بندي مشاغل و تشكييل كميته هاي مربوطه
19- انجام امر مربوطه به گزينش كاركنان 
20- كنترل ورود و خروج پرسنل 
21- بايگاني اسناد و مدارك مربوط به پرسنل 
22- نظارت بر رعايت شئونات اسلامي در محيط كار 
23- اتخاذ تدابير لازم به منظور پيشرفت و بهبود امور جاري 
24- مطالعه قوانين و مقررات استخدامي و بخشنامه هاي مربطه 
25- پيگيري نيازهاي استخدامي و اعلام نياز دستگاه با توجه به پستهاي بلاتصدي 
26- انجام امورات مربوط به تمديد قرارداد كاركنان پيماني و تكميل فرم هاي تمديد قرارداد 
27- انجام ساير امور ارجاعي

 

 

آخرین اخبار

  • 1
  • 2
بازگشایی پاکت‌های فراخوان پروژه هوشمند سازی، تجهیز و بهره برداری از پارک حاشیه ای معابر کرمان بازگشایی پاکت‌های فراخوان پروژه هوشمند سازی، تجهیز و بهره برداری از پارک حاشیه ای معابر کرمان  ...
تنها 20 درصدِ مردم عوارض نوسازی خود را پرداخت کرده اند تخفیفات و بسته های تشویقی ویژه در انتظار بدهکاران به شهرداری   تنها 20 درصدِ مردم عوارض...
روند پرداخت عوارض شهروندان خوب است ولی مطلوب نیست معاون برنامه‌ریزی و توسعه سرمایه انسانی شهردار: تداوم ارائه خدمات شهری در گرو پرداخت به موقع عوارض...
بازنشستگان در اولویت کاری معاونت برنامه ریزی تعیین تکلیف پروژه های سرمایه گذاری در سال جاری بازنشستگان در اولویت کاری معاونت برنامه ریزی   ...
آموزش پرسنل هزینه نیست، سرمایه است معاون برنامه‌ریزی و توسعه سرمایه انسانی شهردار:    توجه جدی به هدفمند کردن آموزش های پرسنل  ...
امنیت برنامه های عمرانی، فرهنگی و تفریحی شهرداری را تامین می کنیم تشکیل یگان حفاظتی در محله ها   امنیت برنامه های عمرانی، فرهنگی و تفریحی شهرداری را تامین...
مدیر برنامه و بودجه شهردای کرمان منصوب شد مدیر برنامه و بودجه شهردای کرمان منصوب شد             طی حکمی از...
متمرکز شدن خزانه شهرداری تاکید شهردار بر واقعی کردن بودجهمتمرکز شدن خزانه شهرداری    معاون برنامه‌ریزی و توسعه نیروی انسانی شهردار کرمان...
توجه جدی بر چابک سازی نیروی انسانی در شهرداری کرمان معاون برنامه ریزی و توسعه سرمایه انسانی شهردار کرمان:رونمایی از برنامه عملیاتی بلند مدت شهرداری کرمان در...
انتصاب سرپرست های جدید مالی و اقتصادی مناطق و سازمان های شهرداری کرمان   انتصاب سرپرست های جدید مالی و اقتصادی مناطق و سازمان های شهرداری کرمان   طی احکامی...
برگزاری جلسه هم اندیشی پیرامون اجرای پروژه موسوم به چهل و پنج متری کوثر برگزاری جلسه هم اندیشی پیرامون اجرای پروژه موسوم به چهل و پنج متری کوثر   روز گذشته...
شهردار کرمان اولویت های هر واحد شهرداری را در سال جدید تبیین کرد شهردار کرمان: رونق و افزایش تولیدات واحدهای تولیدی شهرداری، اولویت کاری این واحدها باشد   اولین جلسه‌ی...

معرفی زیر مجموعه ها

معرفی معاون